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Archivio RSA periferiche

LE VITE DEGLI ALTRI - Torino, 03 Aprile 2020

Cartina nuovo logo ridNegli ultimi tempi, a partire dall’emergenza in corso e nello specifico con il consolidarsi dell’attività lavorativa resa in regime di smart working da un numero elevato di Colleghi, notiamo che va affermandosi, in particolare a cura della Signora Laura Fazion, Responsabile della DTR di Torino, ma più in generale della banca, un clima di controllo esasperato sui Collaboratori, un clima più consono ad una caserma che ad un ambiente di lavoro minimamente evoluto e civilizzato.
“Spulciare” nella vita degli altri, imporre pedanti controlli e richiamare le Risorse con ordini categorici, anziché chiedere collaborazione e, magari, in prima istanza fornirla, ci sembrano tutte attività che segnano un bel passo indietro rispetto a quanto richiederebbero i tempi.
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ASPETTATIVE FUORI DI TESTA … SIAMO SEMPRE IN EMERGENZA!!! - Milano, 3 aprile 2020

Cartina nuovo logo ridRisulta quasi completata la distribuzione dei presidi di sicurezza per i lavoratori. Le mascherine, dopo un difficile reperimento, sono in consegna da martedì 31 marzo a partire dalle filiali delle province di Bergamo e Brescia e sta proseguendo in questi giorni la distribuzione con priorità per tutte le realtà della Lombardia. 
L’obiettivo è di dotare tutte le filiali entro la settimana. Resta inteso ove mai risultassero eccezioni in merito alle dotazioni dei Dispositivi di Protezione Individuale le filiali non potranno aprire al pubblico come previsto dai decreti ministeriali.
L’azienda, a seguito di nostra richiesta, ha predisposto un servizio di vigilanza non armata nelle giornate di mercoledì e venerdì esternamente ad alcune filiali dell’area che presentano numeri importanti per canalizzazione pensioni per cassa e senza bancomat. Ciò ha facilitato la corretta affluenza dei clienti e il rispetto del divieto di assembramento.
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COMUNICATO - Torino, il 23 Marzo 2020

Cartina nuovo logo ridSegnaliamo, estrapolando dal testo, un passo saliente della comunicazione Aziendale del 20 Marzo u.s. a
firma della Delegata del datore di lavoro per la sicurezza. Crediamo di poter legittimamente affermare che questa evoluzione della normativa aziendale sia anche ascrivibile all’intensa opera di moral suasion prodotta dalle Scriventi OO.SS
… omissis…
“Al fine di continuare a garantire alla clientela i servizi essenziali ma al tempo stesso limitare la diffusione del coronavirus, dal 23 marzo l’operatività di tutte le Filiali - comprese le Filiali Paschi Valore Top - è mantenuta nei giorni di lunedì, mercoledì e venerdì - con apertura al pubblico la mattina, solo previo appuntamento telefonico al fine di verificare la stretta necessità della presenza in Filiale per le operazioni di interesse.”
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COVID-19: TENIAMO ALTA LA GUARDIA … NON MOLLIAMO!!! - Milano, 27 marzo 2020

Cartina nuovo logo ridNel Protocollo condiviso ABI OO. SS. del 16 marzo u.s. si recita che il sostegno all’economia del Paese richiede la continuità nell’erogazione dei servizi svolti dal settore bancario e tuttavia ciò esige, come condizione, la prioritaria attenzione a garantire le condizioni di salute e sicurezza per tutte le persone interessate, lavoratrici/lavoratori e clientela; la prosecuzione delle attività produttive può infatti avvenire solo in presenza di condizioni che assicurino alle persone adeguati livelli di protezione. A questo proposito ribadiamo che da almeno due mesi risalgono le prime segnalazioni che le scriventi OO.SS. hanno evidenziato, sottolineando la necessità indifferibile di provvedere celermente al contrasto e contenimento di quella che si configura, in costante crescendo, una minaccia concreta alla salute pubblica.
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SERVE MASSIMA UNITA’ -Torino, 17 marzo 2020

Cartina nuovo logo ridFinalmente, una parte delle nostre rivendicazioni, avanzate in tempi non sospetti, è stata recepita, tuttavia occorre fare OBBLIGATORIAMENTE DI PIU’.
La gravissima contingenza, richiede un ulteriore cambio passo.
Non saranno infatti più tollerate sottovalutazioni del rischio contagio; l’unico obiettivo che deve unirci tutti è “LA SALVAGUARDIA DELLA SALUTE DI TUTTI”.
Nell’attualità invece, registriamo ancora silenzi, ritardi, approssimazione e tentennamenti del middle management di area, che dimostra ancora una certa resistenza a scendere a patti con la realtà.
Una situazione paradossale, dove, in certi casi, pare maggiore il timore di non essere “completamente allineati” alle insensate indicazioni del proprio diretto responsabile rispetto alla paura di conseguenze per le condizioni fisiche proprie e dei propri collaboratori.
Riteniamo che il percorso, per uscire dal rischio contagio, sarà ancora lungo e pieno di ostacoli, a partire dalla mancanza di uniformità di impostazione nelle filiali e negli uffici.
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